
职场生存法则,别让无效的职场沟通毁了你
有人问我什么是高效的职场沟通? 也有人说如何才能实现高效职场沟通? 还有人问,上下级之间的职场沟通怎么做才有效? 说到职场沟通,还记得前段时间,张一鸣在字节跳动的年会上念了一段“互联网黑话”吗?本以为这件事情已经慢慢过去了,没想到发酵的越来...
有人问我什么是高效的职场沟通? 也有人说如何才能实现高效职场沟通? 还有人问,上下级之间的职场沟通怎么做才有效? 说到职场沟通,还记得前段时间,张一鸣在字节跳动的年会上念了一段“互联网黑话”吗?本以为这件事情已经慢慢过去了,没想到发酵的越来...
昨天收到一个朋友的信息,他说:从一毕业就开始做营销管理,从基层的助手开始,后来到参与项目做执行,一做就是8年,要说经验,有一些,但是不足以抵挡一面,跳槽?没有好的作品,一切从头开始,难道真的没有机会做管理吗? 其实营销管理说起来,很高大上,...
我身边有很多这样的职场人:一心想着升职加薪,从业3、5年,一直待在基层岗位上勤勤恳恳,十足的老黄牛,每天都想着老板总有一天会看到自己的努力,到时候升职加薪水到渠成,但是当你到35岁依旧没有任何起色的时候,不要指望老板为你升职加薪,可能此时在...
2020年,对于打工人来说,是注定不平凡的一年,年初疫情的爆发,工作岗位“缩水”“裁员”“降薪”成为企业之间不言而喻的规则,任谁也不敢再提涨薪的事情,在这一年中不失业就已经万事大吉了。 打工人,说白了就是“手停口停”的人,2020年不仅仅是...
跳槽一直以来都是个敏感话题,尤其是到了年底,很多职场人都想趁着放年假干脆来个大跳槽,没准能碰上个升职加薪的机会。 但是对于很多人来说,找工作的过程让人心力交瘁,越是级别高的中层跳槽就越头疼,向低走,不甘心;往高走,好像能力还差点。当然了如果...
今天早上群里看到这样的一段对话: 一个很有趣的现象,大多数世界500强的企业CEO或者高管都是从网路营销做起,当然其中也有一部分是从财务做起。几乎没有哪个企业的高管是技术出身,即便现在有一些互联网公司的老板是从技术出身,但最终都是转向了网络...
一份好的职业规划,能让你未来5年少走弯路! 说个很有趣的现象,世界500强的CEO中最多的是营销出身,第二是财务出身,这两者加起来超过95%。当然现在也有一些互联网公司的老板是技术出身,但实际上他们后来都从事了营销工作,所以说单纯依靠技术成...
你是否思考过自己在 3 年或 5 年之后在职业发展上将会达到怎样的高度?我想没有人甘于平庸,而只有掌握了正确的方向,才能更快地实现目标。 当前信息流发展得相当快了,衍生出了好多分支玩法,比如二类电商、直播间feed,包括很多人玩的引流电商,...
“在40年的职业生涯里,前面10年的决定影响着后面30年的发展,因为前面的10年没有做好职场规划,也就没有了后面的30年” 当你大学毕业满怀激情的步入社会,对未来的职业规划条理清晰,工作5年后,你会发现社会远比你想的复杂,工作...
随着一年一年的毕业季来临,又要有一大批大学生离开学校步入社会、寻找工作,很多同学毕业后会很迷茫,迷茫的不是因为找不到工作,而是没有什么经验,对自己的职业缺乏合理的定位,尝尝产生这样的困惑:不知道自己到底适合做什么工作?做什么工作有发展的前途...
冀公网安备 13040302001146号