为何新晋的管理者都举步维艰,新官上任,如何快速站稳脚跟? Posted on 2021年2月20日2021年2月20日 By 整合营销培训 为何新晋的管理者都举步维艰,新官上任,如何快速站稳脚跟?无评论 大部分刚刚从事团队管理的朋友都是抱着“大搞特搞”的想法,甚至有点“终于有手下可以差遣”的得意感,但是工作了一段… Read More “为何新晋的管理者都举步维艰,新官上任,如何快速站稳脚跟?” » 营销总监学习
亲身经历,团队管理的4大难题,90%的新晋管理者都遇见过 Posted on 2021年2月2日2021年2月2日 By 整合营销培训 亲身经历,团队管理的4大难题,90%的新晋管理者都遇见过无评论 前段时间有个学员说:最近刚刚晋升管理,原来几个关系不错的同事好像有点疏远了。看到这句话我不经意间想到自己刚开始… Read More “亲身经历,团队管理的4大难题,90%的新晋管理者都遇见过” » 营销总监学习
企业管理第二课:管理者如何放手,才能运筹帷幄? Posted on 2021年1月28日 By 整合营销培训 企业管理第二课:管理者如何放手,才能运筹帷幄?无评论 刚刚过去的2020,很多企业管理者在交谈过程中,最多提及的一个关键词就是“累” “让助理拟个合同都能漏洞百出”… Read More “企业管理第二课:管理者如何放手,才能运筹帷幄?” » 整合营销教程, 整合营销课程, 营销总监学习
将不行,累死三军!企业如何找到合适的管理层人才? Posted on 2021年1月28日 By 整合营销培训 将不行,累死三军!企业如何找到合适的管理层人才?无评论 最近常常听人说:将不行,累死三军;兵怂怂一个,将怂怂一窝,这些话虽然听起来有点俗气,但是好像也不无道理,对于企… Read More “将不行,累死三军!企业如何找到合适的管理层人才?” » 全网营销学习, 整合营销教程
企业管理第一课:创意和执行哪个更重要? Posted on 2021年1月20日2021年1月20日 By 整合营销培训 企业管理第一课:创意和执行哪个更重要?无评论 无意中看到马云说的这样一句关于企业管理的话:计划书做得越厚、越好、越完美,企业死得越快,这不禁让我想到,曾经马… Read More “企业管理第一课:创意和执行哪个更重要?” » 全网营销学习, 整合营销课程
下属工作不积极,光给钱还不够,做到这四点不怕员工不卖力 Posted on 2021年1月11日2021年1月11日 By 整合营销培训 下属工作不积极,光给钱还不够,做到这四点不怕员工不卖力无评论 作为团队管理者,遇到下属工作不积极,真是太糟心了!当下很多企业的现状是:贪图安逸者很多,不劳而获者很多,磨洋工… Read More “下属工作不积极,光给钱还不够,做到这四点不怕员工不卖力” » 全网营销学习, 整合营销课程
99%的新晋管理者都存在的误区,千万别被员工坑了-团队建设 Posted on 2021年1月9日 By 整合营销培训 99%的新晋管理者都存在的误区,千万别被员工坑了-团队建设无评论 作为一个团队管理者,真的挺难的,最近群里有一个学员,分享了一张图片: 这是她今天收到的一份请假申请,这个员工也… Read More “99%的新晋管理者都存在的误区,千万别被员工坑了-团队建设” » 整合营销学习
团队管理的最大挑战,如何与员工建立信任? Posted on 2020年12月11日 By 整合营销培训 团队管理的最大挑战,如何与员工建立信任?无评论 “对于团队管理来说,最大的挑战和突破在于用人,而用人最大的突破在于信任人。” 在实际的团队管理过程当中,大家一… Read More “团队管理的最大挑战,如何与员工建立信任?” » 营销总监学习
总感觉员工能力不行?一个优秀的营销团队是这样建立的 Posted on 2020年10月22日 By 整合营销培训 总感觉员工能力不行?一个优秀的营销团队是这样建立的无评论 我们经常能从各种场合听到大家都在强调团队的重要性,就算是再厉害的营销总监,手下没有一个优秀又强势的营销团队配合… Read More “总感觉员工能力不行?一个优秀的营销团队是这样建立的” » 整合营销学习, 营销总监学习
终于熬上了部门管理,一个月后我却找老板辞职了-学管理第2天 Posted on 2020年6月30日2020年6月30日 By 整合营销培训 终于熬上了部门管理,一个月后我却找老板辞职了-学管理第2天无评论 工作3-7年,是职业生涯的一个重要分水岭。 在这个阶段,很多人都想摆脱纯执行的角色,晋升为团队 Leader。… Read More “终于熬上了部门管理,一个月后我却找老板辞职了-学管理第2天” » 整合营销课程