厚昌学院
营销总监博客

6步做好职业规划-项目管理培训

进入职场的前几年,大多数人都是在漫无目的的工作,没有认真思考过自己在干什么,也没想过未来要往哪方面发展。

如果你现在年近30,应该是22岁大学毕业,8年的时间足以奋斗出一番事业。

这不是在贩卖焦虑,是每个人都必须要思考的问题。

所以今天打算来分享下如何给自己做一份高质量的职业规划。

 

职业规划

就是在完成目标

无论在什么时候,制定目标都是非常重要的一件事情。

上学的时候给自己定下100分的目标,才有动力开始好好学习;

长大后给自己定下28岁结婚的目标,才会有意识的珍惜身边人;

我给自己定下的目标就是死磕网络营销,才能一下子扎根这个行业14年。

也是有一天忽然顿悟,制定职业规划,其实把自己当成一个目标来运营就好了。

制定目标,完成目标,就这么简单。

想象假设你马上将不在人世,什么样的成绩、地位、金钱、家庭、社会责任能让你满足?

每个人脑海中的美好生活一定是不一样的:

有的人想读书深造,凭实力拿下各种奖项;

有的人想在职场中叱咤风云,开豪车住别墅;

有的人想家人健康,老婆孩子热炕头;

在脑海中想象你最想要的那个画面,然后记住它。

删除几乎完全不可能的目标,按照可实现的程度选择并细化、量化目标,把模糊的目标清晰化。

虽说是定目标要大一点好,但也要充分考虑可行性

类似:要成为第二个马云、开一家万人公司、获得诺贝尔奖…

对于我们大多数普通人来说是办不到的

如果你可以办到,可以在后台留下联系方式,我们交个朋友。

那么如何来判定自己定的目标是否可行?

找到身边与你预期最符合的人,无论是同辈、长辈,找到那个具体的形象,大概率就是你能做到的最佳状态了。

之后再把这个目标细化、量化,写出为了达成这个目标具体要做哪些工作,尽量让目标清晰可行。

根据刚才的设想,设定长期目标并分解成多个短期目标,且一定要具备连贯性。

例如你的长期目标是3年,短期目标可以是一个季度、一个月。

经常有人来问我:收到了两份offer,不知道该选择哪一个

意味着自己没有做好长期目标,不知道自己未来几年想变成什么样子。

如果有了长期目标,就能更清楚的看到两家公司能够给自己带来什么。我们的每次抉择,包括跳槽、辞职也都会有更理智的思考。

例如:

我的长期目标就是要当营销总监,那么我的工作一定是要有带团队的性质

这是一个减少弯路、降低试错成本的决定性因素。

找到有哪些因素阻碍了你达成目标,去解决它。

发现自己不足的地方,也就找到了前进的方向,只有突破一个个不可能,才能得到成功。

所采取的行动计划一定要符合smart原则,你需要掌握新技能,学习新知识,提高认知。

什么是smart原则?

就是你制定的计划要符合5个要素:具体、可衡量、可达到、相关性、有时限。

例如:提升沟通能力

可列出以下具体计划:

 

规划制定后也是可以改变的,人在各个阶段都会有不同追求、不同目标。

小时候的目标或许只是一包零食、一个玩具;

长大后的目标是追到心爱的姑娘、考上理想的大学;

到了现在就是追求买车买房、升职加薪等等。

所以我们在制定职业时不需要特别长远,1-3年最好,因为谁都不能清晰的想象出未来自己会是什么样子。

最后再来总结一下制定职业规划的流程:

1、规划长期愿景

2、分析可行性

3、规划长、短期目标

4、找到可能的阻碍

5、制定执行计划(要符合smart原则)

6、不断更新纠正

 

如果有一天你一不小心年少有为成为一家公司的项目管理,你知道如何做好产品优化、用户分析、内容产出和渠道选择吗?懂的如何策划活动进行业绩提升吗?这门专门培养能够带领团队做好项目的营销管理课程,点击了解一下吧~

和更多管理大佬学习经验,欢迎加入:

竞价推广QQ交流群:850434915

信息流优化师QQ交流群:792376926

短视频运营QQ交流群:885416707

营销总监QQ交流群:543613831

往期精彩营销干货文章推荐:

和年薪200万的项目管理聊了一下午我才明白,互联网人想加薪,比加班更重要的是…

还在经常熬夜加班?某小哥熬夜加班导致突发性耳聋!

我带了100个项目后,才明白什么叫做真正的项目管理

 

赞(0)
未经允许不得转载:整合营销学习博客 » 6步做好职业规划-项目管理培训
分享到: 更多 (0)

评论 抢沙发

  • 昵称 (必填)
  • 邮箱 (必填)
  • 网址


整合营销博客,专业的整合营销学习平台

联系我们

冀公网安备 13040302001146号